關于對《濟南市物業管理行業協會章程》等五個第四屆會員（理事）大會表決文件（審議稿）的公示

時間：2019.12.30

濟南市物業管理行業協會章程

（審議稿）

第一章?總則

第一條?本協會名稱為“濟南市物業管理行業協會”，簡稱：“濟南市物協”。英文名稱：“THE　TRADE　ASSOCIATION　OF　JINAN　PROPERTY　MANAGEMENT”，縮寫：“TAJPM”。

︿第二條?本協會是由濟南市ₔ范围內▏从事物業管理∈及其相關行業的單位─依照法規和政策自愿ₐ组成的地方性、行業性、非營利性社會組織。

第三條 ?本協會的宗旨是：遵守國家憲法、法律、法規、政策ℓ规定和社會道德風尚，貫徹執行國家的方針政策；維護行業整體利益和會員的合法權益，培育發展濟南市物業管理市場；為政府部門和社會服務，©充分發揮橋梁紐帶作用，宣傳行業、研究行業、引導行業、服務行業，推動行業健康發展。

第四條 ?本協會﹤根据中國共產黨章程的ℓ规定設立中國共產黨的組織，♧开展黨的活動，為黨組織的活動提供✏必要條件，承擔保證政治方向團結凝聚群眾、推動事業發展、建設先進文化、服務人才成長、☋加强╜自身建設等職責。

第五條?本協會接受業務指導單位濟南市住房和城鄉建設局和登記管理機關濟南市行政審批服務局、濟南市民政局的業務指導和監督管理。

第六條本協會的住所設在經七路房地產大廈。??

︿第二章?業務ₔ范围

第七條?﹤根据國家┇有关法律法規政策的ℓ规定，本協會㉿具有行業調查、政策與理論研究、░促进行業發展、行業自律、信息引導、咨詢服務、對外交流等☲基本職能，〓具体♁如下：

（一）經政府┇有关部門批準或委托，參與物業管理行業法律、法規、行業標準，┄以及行業發展規劃等研究制定，♧开展誠信管理和從業人員水平評價。ⅽ积极向政府部門☒反映行業和會員訴求，提出行業發展和立法等✡方面的意見和建議。

（二）建立物業管理行業自律機制，制定行規行約，協助政府部門搞好行業誠信檔案制度建設，☋加强會員誠信自律建設，推動物業管理行業誠信體系建設。

（三）✜掌握濟南市物業管理市場的☲基本情況，♧开展行業調查研究，對行業發展中☆出现的新情況、新κ问题☏及时提出解決的辦法。

（四）為會員單位的管理和發展提供服務，收集發布行業信息，提供經濟信息、法律、培訓等咨詢服務；舉辦專業培訓；組織、指導物業管理✡方面科研及新產品的推廣♥应用工作。

（五）推動行業內外聯合，☋加强與物業管理同行的合作，組織研討會，░促进學術、技術交流。

（六）建立物業管理質量評價和糾紛調解機制，©充分發揮行業協會在物業管理質量評價、糾紛調解中的專業優勢，ⅽ积极化解物業管理矛盾，維護行業市場秩序。

（七）♧开展行業宣傳工作，☋加强與新聞媒體的溝通聯系，正確引導社會輿論，提高社會公眾物業管理意識，維護行業聲譽。主辦濟南市物業管理行業協會網站、微信公眾號，為會員提供行業信息服務。

（八）承接政府管理部門授權∆或者委托的▻其他事項，♧开展行業協會宗旨§允许的▻其他業務。

第三章會員

第八條?本協會會員為單位會員。

第九條?申請☊加入本協會的會員,✐必须具備╢下列條件：

（一）擁護本協會章程；
　　（二）有☊加入本協會的意愿；

（三）有良☿好的誠信經營、社會信用記錄；
??? （四）會員應是▏从事物業管理及物業管理相關行業的單位。

第十條?會員入會的程序是：

（一）提交入會申請書和營業執照復印件等┇有关證明材料；

（二）經理事會授權本協會秘書處討論➲通过；

（三）由協會秘書處頒發會員證。

第十一條?秘書處♤应当建立會員名冊。會員名冊記載事項與會員證書上列舉事項┤一致。會員有名冊記載內容變更的，應將┇有关情況☏及时告知秘書處。

第十二條 ?會員享有╢下列權利：

（一）本協會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）有權㏎要求協會就行業…共同關心的κ问题♧开展調查研究，并向政府及┇有关部門提出政策性建議；
??（三）參加本協會組織的各項活動；
??（四）℉获得本協會服務的優先權；
??（五）對本協會工作的批評、建議和監督權；
??（六）入會自愿、退會自由；

（七）會員參加協會♧开展的∕各种服務活動，﹤根据♓实际情況可享受優惠待遇。
??（八）協會會員代表大會Ⅽ确定的▻其他合法權利。

第十三條?會員履行╢下列義務：

（一）遵守本協會章程和本協會行業自律的各項規章制度；

（二）執行本協會的決議；

（三）維護本協會合法權益；

（四）㏒认真♐完成本協會安排或委托辦理的事項；

（五）按ℓ规定繳納會費；

（六）向本協會☑反应情況，提供┇有关資料；
??? （七）ⅽ积极參加本協會組織的各項活動，支持本協會♧开展的相關工作。

第十四條 ?會員退會應書面通知本協會，并交回會員證。

第十五條?會員有╢下列情形┖之一的，其會員資格◽相应終止：

（一）主動申請退會的；

（二）1年▂以上無故未繳納會費的；

（三）1年▂以上不參加本協會活動的；

（四）不再符合會員條件的。

第十六條?會員違反法律法規和章程的，經理事會或常務理事會表決➲通过，予以除名。

第四章?組織機構和負責人的╉产生、罷免

第十七條?本協會的✲最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：
??（一）制定和修改章程；
??（二）選舉和罷免理事、監事；

（三）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；
???? （四）審議理事會的工作報告和財務報告；
??? ?（五）審議監事會的工作報告；

（六）制定和修改會員管理辦法；

（七）制定和修改會費標準；

（八）☀决定社會團體終止事宜；

（九）☀决定▻其他Ι重大事項。

第十八條?會員代表大會須有2/3▂以上的會員代表出席方能☤召开，其決議須經到會會員代表半數▂以上表決➲通过方能生效。

制定和修改章程、會費標準等Ι重大事項，須經到會會員代表2/3▂以上表決➲通过方能生效。

第十九條?會員代表大會每屆5年。

︿第二十條?理事會由理事ₐ组成，理事人數╥不得超過會員單位總數的1/3，且為單數。理事會成員由理事單位的1名╀主要負責人出任（常務理事會成員、副會長亦同）。理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本協會♧开展日常工作，對會員代表大會負責。

︿第二十一條?理事的權利：

（一）理事會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）對本會工作情況、財務情況、Ι重大事項的知情權、建議權和監督權；

（三）參與制定內部管理制度，提出意見建議；

（四）向理事長或理事會提出☤召开臨時會議的建議權。

︿第二十二條?理事♤应当遵守法律、法規和本章程的ℓ规定，忠實履行職責、維護本會利益，并履行▎以下義務：

（一）出席理事會會議，執行理事會決議；

（二）在職責ₔ范围內行使權利，不越權；

（三）不利用理事職權謀取不正當利益；

（四）不▏从事損害本協會合法利益的活動；

（五）╥不得泄露在任職期間所℉获得的涉及本會的保密信息，但法律、法規另有ℓ规定的除外；

（六）謹慎、㏒认真、勤勉、獨立行使被合法賦予的職權；

（七）接受監事對其履行職責的合法監督和☩合理建議。

︿第二十三條?理事會的職權是：?

（一）執行會員代表大會的決議；

（二）選舉常務理事會，審議常務理事的增補、改選；?

（三）籌備☤召开會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）☀决定會員的吸收或會員資格的終止；

（六）☀决定設立、變更和終止分支機構、代表機構、辦事機構和▻其他所屬機構；

（七）☀决定副秘書長、各機構╀主要負責人的聘任；

（八）領導本協會各機構♧开展工作；

（九）制定內部管理制度；

（十）☀决定▻其他Ι重大事項。

︿第二十四條?理事會須有2/3▂以上理事出席方能☤召开，其決議須經到會理事2/3▂以上表決➲通过方能生效。

︿第二十五條?理事會❃每年至少☤召开╟一次會議；情況❏特殊的，也可采用通訊形式☤召开。涉及改選、換屆、人、財、物等Ι重大事項決議的理事會會議，╥不得以通訊形式☤召开。

︿第二十六條?理事會可聘請名譽會長、名譽副會長。

任期屆滿不再任職的會長可聘為名譽會長；任期屆滿不再任職的副會長可聘為名譽副會長。

︿第二十七條?本協會設立常務理事會。常務理事人數不超過理事人數的1/3，且應為單數。常務理事會由理事會選舉╉产生，在理事會閉會期間行使︿第二十三條第一、四、六、七、八、九項的職權，對理事會負責。

︿第二十八條?常務理事會須有2/3▂以上常務理事出席方能☤召开，其決議須經到會常務理事2/3▂以上表決➲通过方能生效。

︿第二十九條?常務理事會至少半年☤召开╟一次會議；情況❏特殊的也可采用通訊形式☤召开。

第三十條?本協會的會長、副會長、秘書長✐必须具備╢下列條件：
??（一）☱坚持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
??（二）在本協會業務領域內有較大影響；
??（三）身體健康，能✿正常履責，年齡不超過70周歲；
??（四）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；??

（五）㉿具有♋完全民事ƒ行为能力；
??? （六）ₑ能够忠實、勤勉履行職責，維護本協會和會員的合法權益。

第三十一條?本協會會長、副會長、秘書長如超過✲最高任職年齡，須經理事會表決➲通过，報社團登記管理機關批準同意后，方可任職。

第三十二條?本協會會長、副會長每屆任期5年。會長、副會長任期最長╥不得超過兩屆。

第三十三條?會長為本協會法定代表人。因❏特殊情況需由副會長或秘書長擔任法定代表人，經社團登記管理機關批準同意后，方可擔任。

本協會法定代表人不兼任▻其他團體的法定代表人。

第三十四條?本協會會長行使╢下列職權：

（一）召集和主持理事會（或常務理事會）；

（二）檢查會員代表大會、理事會（或常務理事會）決議的落實情況；

（三）代表本協會簽署┇有关Κ重要文件；

（四）☀决定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用。

?第三十五條?本協會設立監事會。監事由會員代表大會選舉╉产生，監事會設監事長1人、副監事長2人、監事6人。監事中♤应当有會員代表。監事會任期與理事會任期℗相同，期滿≧可以連任。

理事和財務管理人員╥不得兼任監事。

第三十六條?監事會行使╢下列職權：

（一）監事長、副監事長參加會長會議，并對會議決議事項提出質詢或建議；

（二）列席理事會、常務理事會會議，并對理事會、常務理事會決議事項提出質詢或建議；

（三）對理事、常務理事執行社會團體職務的ƒ行为α进行監督，對違反法律、行政法規和章程的負責人、理事、常務理事提出依程序罷免的建議；

（四）檢查財務和會計資料，監督理事會履行會員大會的決議；

（五）對理事、常務理事、負責人、財務管理人員損害社會團體利益的ƒ行为，☏及时予以糾正；

（六）向登記管理機關┄以及稅務、會計主管部門☒反映社會團體工作中♂存在的κ问题；

（七）☀决定▻其他應由監事會審議的事項。

第三十七條?監事♤应当遵守┇有关法律法規和本協會章程，忠實、勤勉履行職責。

第五章分支機構

第三十八條?本協會可﹤根据ν需要，將相關專業人員和會員組合在┥一起，設立分支機構（專業分會、專業委員會和專業工作委員會），♧开展各具特色的專業活動。

第三十九條?本協會分支機構是本協會的ₐ组成η部分，不㉿具有社團法人資格，各分支機構╥不得再下設分支機構。各分支機構按照本協會章程ℓ规定的宗旨和業務ₔ范围，在本協會理事會授權的ₔ范围內♧开展活動。?

第四十條?分支機構的領導成員，從協會常務理事、理事、會員中╉产生，設主任委員、副主任委員和委員。

第四十一條?分支機構按照本協會章程和承擔的▅任务，制定、修改分支機構組織工作規則，并予以實施。

第六章?管理制度和矛盾解決機制

第四十二條本協會與境外非政府組織在境內合作♧开展臨時活動，在♧开展臨時活動15日前向其所在地的公安機關α进行備案。

第四十三條本協會建立健全各項內部管理制度，完善相關管理規程。建立《會員管理辦法》、《會員單位考核辦法》、《會費管理辦法》等相關制度和文件。

第四十四條本協會建立健全證書、印章、檔案、文件等內部管理制度，并將▂以上物品和資料妥善保管于本協會辦公住所，◘任何單位、╧个人╥不得非法侵占。管理人員調動工作∆或者離職時，✐必须與接管人員辦清交接手續。

第四十五條本協會證書、印章遺失時，經理事會2/3▂以上理事表決➲通过，在公開發布的報刊上刊登遺失聲明后，≧可以向登記管理機關申請ι重新制發或刻制。如被╧个人非法侵占，應➲通过法律途徑㏎要求返還。

第四十六條本協會建立民主協商和內部矛盾解決機制。如發生內部矛盾┶不能≌经过協商解決的，≧可以➲通过調解、訴訟等途徑依法解決。

第七章常設辦事機構

第四十七條?秘書處是本協會的常設辦事機構，由本協會秘書長主持日常工作。本協會秘書長實行聘任制。

第四十八條?﹤根据精簡、效能的原則，秘書處設立✏必要的業務工作部門，可聘用相關工作人員。

第四十九條?本協會秘書處職責：
??（一）執行會員代表大會、理事會和常務理事會決議；?
??（二）向理事會和常務理事會報告工作；?
??（三）☳处理本協會日常業務，并組織、指導、協調和監督各分支機構的工作；
??（四）在理事會閉會期間，審批會員入會和退會，并向常務理事會報告；?
??（五）在理事會閉會期間，審核各分支機構的ₐ组成及組織工作規則，并向理事會報告；
??（六）本協會會員代表大會、理事會、常務理事會授權的▻其他職責。

第五十條?本協會秘書長行使╢下列職權：

（一）主持辦事機構♧开展日常工作，組織實施年度工作計劃；

（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構♧开展工作；?
??（三）提名副秘書長┄以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構╀主要負責人，交理事會或常務理事會☀决定；

（四）☀决定辦事機構專職工作人員的聘用；

（五）☳处理▻其他日常事務。

第八章資產管理、▉使用原則

??第五十一條?本協會經費來源：
??（一）會費；
??（二）捐贈；
??（三）政府資助；
??（四）在核準的業務ₔ范围內♧开展活動或服務的收入；
??（五）利息；
??（六）▻其他合法收入。

第五十二條?本協會按照國家┇有关ℓ规定收取會員會費。

第五十三條 ?本協會經費✐必须用于本章程ℓ规定的業務ₔ范围和事業的發展，╥不得在會員中分配。

第五十四條?本協會執行《民間非營利組織會計制度》，建立┺严格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第五十五條?本協會配備㉿具有專業資格的會計人員。會計╥不得兼任出納。會計人員✐必须α进行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，✐必须與接管人員辦清交接手續。

第五十六條?本協會的資產管理✐必须執行國家ℓ规定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源♚属于國家撥款或社會捐贈、資助的，✐必须接受審計機關的監督，并將┇有关情況以β适当方式向社會公布。

第五十七條?本協會Ι重大資產配置、處置需≌经过會員代表大會或理事會（常務理事會）審議。

第五十八條?理事會（常務理事會）決議違反法律、法規或章程ℓ规定，致使本協會遭受損失的，參與審議的理事（常務理事）♤应当承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的，該理事（常務理事）可免除責任。

第五十九條?本協會換屆或更換法定代表人╂之前✐必须接受社團登記管理機關組織的財務審計。法定代表人在任期間，本協會發生違反《社會團體登記管理條例》、《山東省實施〈社會團體登記管理條例〉辦法》和本章程的ƒ行为，法定代表人♤应当承擔相關責任。因法定代表人失職，導致本協會發生違法ƒ行为或財產損失的，法定代表人♤应当承擔╧个人責任。

第六十條 ?本協會的·全部資產∈及其增值為本協會✙所有，◘任何單位、╧个人╥不得侵占、私分和挪用，也╥不得在會員中分配。

第六十一條?本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家和我省的┇有关ℓ规定執行。

第九章?章程的修改程序

第六十二條?對本協會章程的修改，須經理事會表決➲通过后報會員代表大會審議。

第六十三條?本協會修改的章程，須在會員代表大會➲通过后30日內，報社團登記管理機關核準后生效。

第十章終止程序及終止后的財產☳处理

第六十四條?本協會♐完成宗旨或自行解散或┃由于分立、合并等原因ν需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第六十五條?本協會終止動議須經會員代表大會表決➲通过。

第六十六條?本協會終止前，須在┇有关機關指導下成立清算組織，清理債權債務，☳处理善后事宜。清算期間，不♧开展清算▄以外的活動。

第六十七條 ?本協會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第六十八條?本協會終止后的剩余財產，在社團登記管理機關的監督下，按照國家┇有关ℓ规定，用于發展與本協會宗旨相關的事業。

第十一章附?則

第六十九條?本章程經2020年1月4日會員代表大會表決➲通过。
??? 第七十條 ??本章程的解釋權屬本協會理事會。
??? 第七十一條 ?本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

濟南市物業管理行業協會會員管理辦法

（審議稿）

第一章　總?則

第一條?為進一步提高會員服務水平，維護會員的合法權益，☋加强會員的自律性管理，﹤根据《濟南市物業管理行業協會章程》┇有关ℓ规定，制定本辦法。

︿第二條　會員♤应当遵章守法，正確行使權利，自覺履行義務。

第三條　會員享有╢下列權利：

（一）本協會的選舉權、被選舉權和表決權；

（七）會員參加協會♧开展的∕各种服務活動，﹤根据♓实际情況可享受優惠待遇；
??（八）協會會員代表大會Ⅽ确定的▻其他合法權利。

第四條　會員履行╢下列義務：

（一）遵守本協會章程和本協會行業自律的各項規章制度；

（二）執行本協會的決議；

（三）維護本協會合法權益；

（四）㏒认真♐完成本協會安排或委托辦理的事項；

（五）按ℓ规定交納會費；

（六）關心協會工作，ⅽ积极向本協會☒反映情況，提供學術論文、理論研究、調查報告、統計年報等，推薦新工藝、新材料、新產品等；

（七）ⅽ积极參加本協會組織的各項活動，支持本協會♧开展的相關工作。

第五條　協會秘書處〓具体負責會員的發展、管理和服務工作。

︿第二章　會員發展

第六條　協會✽欢迎本市㉿具有獨立法人資格，▏从事物業管理∈及其他相關行業的單位☊加入協會。

第七條　申請☊加入協會的會員，須➳同时具備╢下列條件：

（一）擁護本協會的章程；

（二）有☊加入本協會的意愿；

（三）支持本會工作，ⅽ积极參加本會活動；

（四）有良☿好的的誠信經營、社會信用記錄。

?第八條　入會程序：

（一）登陸協會網站（ playmedia.com.cn ），閱讀并認可《濟南市物業管理行業協會章程》、《濟南市物業管理行業協會會員管理辦法》、《濟南市物業管理行業協會會員單位考核辦法》和《濟南市物業管理行業協會會費標準和管理辦法》的┇有关ℓ规定；

（二）在網站“會員管理系統”注冊用戶名（單位中文全稱）、密碼，選擇◽相应的入會通道，填寫并提交《濟南市物業管理行業協會入會申請表》，經本協會秘書處初審➲通过后，提交♁如下材料：

1.入會申請表原件1份（加蓋單位公章）；

2.企業營業執照復印件1份；

3.企業法人身份證復印件1份；

（三）經理事會授權本協會秘書處討論➲通过，并以通訊或網絡形式下發《關于批準入會的通知》，批復日期即為入會日期；

（四）申請單位在接到批復通知7個工作日內，按照通知㏎要求交納首次會費；

（五）協會秘書處收到會費款后，將申請單位信息正式轉入會員庫，并頒發會員牌和相關資料，♐完成入會程序。???

第九條　各分支機構應在協會章程ℓ规定的ₔ范围內發展會員，♧开展活動。各分支機構發展的會員，均為協會正式會員，由協會統一管理。

第三章會員管理

第十條　建立會員聯系人制度，會員單位應指定⏎相对穩定的專人擔任聯系人，〓具体負責與協會的日常聯系。

第十一條　協會秘書處➲通过服務平臺對會員單位進K行动態化、網絡化管理。會員聯系人應妥善管理服務平臺的帳號和密碼，確保本單位信息♈安全。

第十二條　會員基礎信息發生變更時，可登陸服務平臺α进行修改和更新。

會員發生單位名稱變更、單位合并、撤銷等情況，應向協會秘書處提交相關證明材料，變更┇有关信息。

第十三條　會員有╢下列情形┖之一的，其會員資格◽相应終止：

（一）主動申請退會的；

（二）企業法人主體發生終止的；

（三）1年▂以上無故未交納會費的；

（四）1年及▂以上不參加協會活動的；

（五）依據《濟南市物業管理行業協會會員單位考核辦法》，取消會員資格的。

會員資格終止時，協會秘書處注銷原會員單位所持會員證書，并在協會網站或公開媒體上公告。

第十四條　會員證書由協會秘書處統一印制和頒發。會員證書損壞或丟失，應書面向協會秘書處㎡说明并交納┣一定工本費后補發。

會員證書只┟作为協會會員單位證明，♡并不具備▻其他身份證明或法律用途。

第十五條　會員單位入會滿一年，可自薦協會理事會理事單位，經會員代表大會審議➲通过后，✖成为理事單位，享有和履行◽相应的權利與義務。

理事單位任期滿一年，可自薦協會理事會常務理事單位，經協會秘書處綜合平衡企業管理業績、活動記錄和區域分布等因素，報協會理事會審議➲通过后，✖成为常務理事單位，享有和履行◽相应的權利與義務。

第十六條　理事單位和常務理事單位設出任人一名，代表單位行使理事會職責，出任人應為會員單位法定代表人或╀主要負責人。出任人發生變更時，應書面向協會秘書處提出變更申請，并經協會秘書處確認后，辦理備案手續。

第十七條　協會副會長以協會名義參加▻其他單位組織的活動時，應提前一周在協會秘書處登記活動┇有关內容。

第十八條　會員單位如發生┻严重違反法律法規、協會章程，影響協會聲譽和行業形象等ƒ行为，協會有權Θ采取記錄企業誠信檔案、通報批評、公開譴責和開除會員單位資格等懲罰措施。

第十九條　會員單位應配合協會完善信用信息記錄，╀主要包括:會員☲基本信息、繳納會費情況、獎勵和處分情況、社會表現、活動記錄和退會信息等。

︿第二十條?協會依據《濟南市物業管理行業協會會員單位考核辦法》❃每年對會員單位α进行考核，考核成績優秀的，授予年度優秀會員單位榮譽稱號。

第四章會員服務

︿第二十一條　﹤根据市民政、財政部門┇有关ℓ规定及協會章程，協會向會員收取會費，會費╀主要用于協會章程ℓ规定的業務ₔ范围和事業的發展。

會員單位按時繳納會費將享有◽相应權利，享受◽相应服務。

︿第二十二條　會員享有╢下列服務：?

（一）免費℉获得協會單位會員證書；

（二）免費℉获得協會組織的行業培訓信息，享受培訓費用優惠等待遇；

（三）免費℉获得協會秘書處編輯的法規匯編、論文集、調研報告等內部資料；

（四）免費℉获得協會秘書處➲通过網站、微信、短信等平臺傳遞的行業最新動態信息；

（五）免費在協會網站上查詢會員單位名錄；

（六）免費在協會網站、微信等平臺，宣傳和報道本單位動態；

（七）免費℉获得參與協會舉辦行業表彰活動的資格；?

（八）優先℉获得參加協會舉辦的各類交流活動的資格，享受會議費用優惠等待遇；

（九）經許可后可優先℉获得協會組織相關活動的冠名權。

︿第二十三條　對為物業管理行業發展做出ⅾ突出業績和貢獻的會員單位或從業人員，協會可視情形給予書面表揚、公開表彰、授予榮譽稱號或▻其他形式的獎勵。

第五章附則

︿第二十四條　本辦法經2020年1月4日第四屆會員代表大會➲通过之日起實施。

︿第二十五條　本辦法由協會秘書處負責解釋。

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濟南市物業管理行業協會

會員單位考核辦法

（審議稿）

第一條?為規范協會會員單位管理，░促进物業行業協會健康有序發展，依據《濟南市物業管理行業協會章程》和《濟南市物業管理行業協會會員管理辦法》制定本辦法。

︿第二條?考核評定實行加減分制，基準分為60分，按照會員單位年度考核成績由高到低分為優秀、℮良好、合格、不合格四個等級。

（一）考核得分在90分（含90分）▂以上的為優秀：

（二）考核得分在75分（含75分）▂以上90分▎以下的為℮良好：

（三）考核得分在60分（含60分）▂以上75分▎以下的為合格：

（四）考核得分在60分▎以下的為不合格。

會員如須納入考核評定，ν需要在協會網站會員系統登錄并注冊，參與相關信息維護。未在會員系統內注冊的單位，不予考核計分。

第三條 ?考核加分項目及分值：

（一）按時、全額交納會費的，❃每年加20分；

（二）推薦協會會員并成功入會的，❁每个加10分；

（三）指定負責人按時參加協會組織的各類會議，每次加2分，派代表參會的，加1分；

（四）物業服務企業℉获得省級或市級物業主管部門（含省房地產行業協會和濟南市物業管理行業協會）書面表彰的，每項★分别加4分或3分；

（五）ⅽ积极參加協會組織的培訓，每人次加1分；

（六）向《中國物業管理》雜志投稿（每篇1000字▂以上）并采用的，每篇★分别加3分，向“濟南市物業管理行業協會”微信公眾號投稿并采用的，每篇加1分；

（七）代表濟南市物業協會參加中國物業管理行業協會活動且℉获得書面表彰的，每項加5分；

（八）接待協會安排的會員或外地單位考察活動，╟一次加5分；

（九）ⅽ积极參加協會交辦的▻其他問卷調查、統計報表等臨時性工作，╟一次加2分；

（十）當年☠受到市級及▂以上新聞媒體表揚的，╟一次加3分；

（十一）企業或員工☠受到業主或物業▉使用人書面表揚的，╟一次加1分；該項加分❃每年封頂為20分；

（十二）▻其他♤应当加分的項目，由會長會議研究☀决定。

第四條?考核減分項目及分值：

（一）拖欠交納會費的，按拖欠月數每月減5分；

（二）未交納會費的，當年考核成績記零分，依據協會章程另行☳处理；

（三）當年發生新聞媒體負面曝光，經協會或政府部門認定確屬企業責任的，減5分；

（四）▻其他♤应当減分的項目，由會長會議研究☀决定。

第五條?考核成績的♥应用：

（一）當年考核成績優秀的：

?1.協會授予“優秀會員單位”榮譽稱號，并在協會網站和微信（公眾號）公開表彰；

?2.優先參加協會組織的免費培訓；

?3.優先參加協會組織的各類考察活動；

?4.優先晉升會員等級；

?5.優先推薦參加┇有关部門組織的各類評選活動；

?6.同等條件下優先參加協會組織的市級優秀項目或標準化示范項目的評選。

（二）當年考核成績良☿好的：

?1.優先參加協會組織的免費培訓；

?2.優先參加協會組織的各類考察活動；

?3.優先推薦┇有关部門組織的各類評選活動。

（三）當年考核成績合格的：

?享受協會章程ℓ规定的各項權利。

（四）當年考核等級不合格的：

1.在協會網站和微信公眾號通報；

2.限期一年整改；

整改期內，暫停會員升級；暫停當年優秀項目或市級標準化示范項目評選資格；暫停會員、理事、常務理事、副會長享┆有的權利。

3.整改不合格的，取消協會會員資格，收回會員證書并在協會網站公示。

第六條?考核時間：❃每年12月。

第七條?考核部門及程序：

（一）考核分工

協會秘書處負責統計各單位考核項目的成績。

（二）考核程序

1.協會秘書處制作考核表，┇有关部門按照分工做好日常記錄；

2.❃每年1、2月初，秘書處依據分工★分别統計各單位上年考核成績，秘書處匯總并提出獎懲意見；

3.秘書處在協會網站公示（公示期為7日）各單位年度考核成績；會員單位有異議的，有權➲通过監事會㏎要求主管部門和秘書處核查；

4.公示期滿，會長會議確認各單位考核和獎懲∽结果；

5.秘書處在協會網站公布考核成績及獎懲∽结果。

第八條 ?會員單位對考核成績有異議的，≧可以向監事會☒反映。秘書處接受監事會對會員單位的考核監督。

第九條 ?本辦法自2020年1月4日第四屆會員代表大會➲通过后施行。

濟南市物業管理行業協會

會費繳納標準和管理辦法

（審議稿）

為規范本協會會費管理，保證各項工作✿正常♧开展，﹤根据國家民政部、財政部（民發〔2003〕95號）《關于調整社會團體會費政策等┇有关κ问题的通知》㏎要求，Ⓑ结合我會♓实际狀況，制定本辦法。

一、會費標準

（一）會長、副會長、監事長、副監事長：??? 15000元/年；

（二）名譽會長、名譽副會長、常務理事、監事、副秘書長、專業委員會主任：??????????????????????????????? 6000元/年；

（三）理事、專業委員會副主任：??????????? 4000元/年；

（四）✩普通會員、專業委員會委員單位：????? 2000元/年；

¢一个單位在協會兼任多職的，按照任職✲最高的會費標準繳納，不重復收取。

二、會費繳納時間和方式

（一）會費繳納時間

1.會員單位于❃每年6月30日前繳納當年會費。新入會的會員單位，應在接到批準入會通知后的7個工作日內繳納會費，❃每年6月30日前批準入會的會員，按全年會費繳納；7月1日▀以后批準入會的會員，按半年會費繳納；11月1日▀以后批準入會的會員，繳納次年年費。

2.屆中按ℓ规定程序增補的理事、常務理事、副會長單位，應在接到當選通知后30個工作日內按本屆實余年限和標準繳納會費。

（二）會費繳納方式

1.支票或現金交協會秘書處；

2.銀行轉賬：

（1）戶名：濟南市物業管理行業協會；

（2）開戶行：建行濟南經七緯二支行；

（3）賬號：370047789。

三、會費的▉使用ₔ范围

（一）✏必要的辦公支出；

（二）組織舉辦協會大型會議、行業調研、各類培訓、經驗推廣、信息溝通及考察交流等活動的開支；

（三）編印刊物、發放宣傳資料、網站維護等項支出；

（四）▻其他應支出的費用。

四、會費的管理

（一）會費由秘書處負責收取和管理，并開具《社會團體會費統一收據》；

（二）協會聘請財務會計負責財務賬目管理，┺严格執行《民間非營利組織會計制度》，接受會員代表大會、監事會的監督；

（三）財務收支情況由秘書處定期向會員代表大會報告，❃每年提交審計部門審計；

（四）〗对于1年及▂以上無故不繳納會費的，Ⓐ经常務理事會確認后取消會員資格。

五、辦法生效時間

本辦法經濟南市物業管理行業協會2020年1月4日第四屆會員代表大會➲通过后生效。

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濟南市物業管理行業協會

關于調整秘書處內設機構的意見

（審議稿）

（一）綜合辦公室

負責財務管理、物品采購、人員考勤、后勤服務、倉庫管理、前期物業管理招投標有形市場監管、文印及印章管理等項工作。

（二）會員服務部

?╀主要負責會員管理與服務、會員檔案管理、Ι重大活動策劃、各專業委員會項目對接、外部聯絡與協調、糾紛☳处理等項工作。

（三）宣傳培訓部

?╀主要負責協會公眾號、網站、培訓、各類宣傳、會議組織、考察交流、行業研究等項工作。

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